座談交流現(xiàn)場(chǎng)

楊杰一行首先深入華威科技的生產(chǎn)車間進(jìn)行參觀，在參觀過(guò)程中，他們?cè)敿?xì)了解了公司的產(chǎn)線布局以及各類產(chǎn)品的生產(chǎn)流程、技術(shù)特點(diǎn)和市場(chǎng)應(yīng)用情況。通過(guò)實(shí)地考察，來(lái)訪領(lǐng)導(dǎo)對(duì)華威科技的生產(chǎn)實(shí)力和產(chǎn)品特色有了直觀且深刻的認(rèn)識(shí)。

參觀生產(chǎn)車間

座談會(huì)上，張黎希和李嫚分別介紹了雙方參會(huì)人員，隨后，董事長(zhǎng)助理南振祥從公司發(fā)展歷程、生產(chǎn)車間及設(shè)備、核心產(chǎn)品、主要客戶與市場(chǎng)等方面詳細(xì)介紹了公司的相關(guān)情況，讓來(lái)訪人員對(duì)華威科技有了更全面的了解。

西安市人才協(xié)會(huì)秘書處 張黎希

華威科技人力行政部部長(zhǎng)  李嫚

華威科技董事長(zhǎng)助理  南振祥

雙方圍繞新廠建設(shè)、人才引育、產(chǎn)學(xué)研合作等議題展開深入交流。華威科技運(yùn)營(yíng)總監(jiān)王兵坦言，企業(yè)當(dāng)前面臨資金壓力與人才短缺雙重挑戰(zhàn)：“新廠建設(shè)進(jìn)入關(guān)鍵期，但年輕人對(duì)傳統(tǒng)制造行業(yè)認(rèn)同感低，技術(shù)工人斷層問(wèn)題日益凸顯”。金元慶對(duì)此建議，企業(yè)需從頂層設(shè)計(jì)入手，建立“老帶新”經(jīng)驗(yàn)傳承機(jī)制，同時(shí)優(yōu)化薪酬體系，聚焦關(guān)鍵崗位精準(zhǔn)引才：“可探索與高職院校共建‘訂單班’，以技能晉升通道替代單一學(xué)歷門檻，降低招聘成本并提升穩(wěn)定性。” 針對(duì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型痛點(diǎn)，西安市訊生信息技術(shù)有限公司任曉陽(yáng)強(qiáng)調(diào)：“ERP系統(tǒng)落地需以數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)為先，建議企業(yè)選擇具備全流程咨詢能力的服務(wù)商，避免‘為數(shù)字化而數(shù)字化’。”他特別指出，車間設(shè)備選擇上需謹(jǐn)慎，不盲目追求數(shù)字化，新廠區(qū)建設(shè)應(yīng)與老廠區(qū)形成差異化管理模式，通過(guò)一體化規(guī)劃降低對(duì)人力的依賴，構(gòu)建降本增效的智能生產(chǎn)體系。

華威科技運(yùn)營(yíng)總監(jiān)  王兵

西安洪杉企業(yè)管理咨詢有限公司董事長(zhǎng)  金元慶

西安市訊生信息技術(shù)有限公司中小企業(yè)數(shù)字化事業(yè)部總經(jīng)理  任曉陽(yáng)

陜西獨(dú)角獸創(chuàng)業(yè)孵化器有限公司董事長(zhǎng)姜延紅從科技企業(yè)賦能及政策扶持等方面進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)分享。他表示，科技企業(yè)的發(fā)展離不開政策的支持與賦能，政府出臺(tái)了一系列針對(duì)科技型企業(yè)的扶持政策，包括但不限于財(cái)政補(bǔ)貼、稅收優(yōu)惠、融資支持等，這些政策旨在幫助科技企業(yè)降低創(chuàng)新成本、提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。他指出，企業(yè)應(yīng)充分了解和利用相關(guān)政策，以獲取更多資源支持自身發(fā)展。他還強(qiáng)調(diào)了科技企業(yè)之間的協(xié)同合作的重要性，認(rèn)為企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)交流與合作，共同探索行業(yè)發(fā)展機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)互利共贏。

陜西獨(dú)角獸創(chuàng)業(yè)孵化器有限公司董事長(zhǎng)  姜延紅

華威科技副總經(jīng)理王峰表示企業(yè)正積極籌劃新廠區(qū)信息化整體升級(jí)，他指出，新廠建設(shè)將充分吸納調(diào)研團(tuán)提出的 "差異化管理模式" 建議，針對(duì)老廠傳統(tǒng)制造與新廠智能生產(chǎn)的雙軌運(yùn)行需求，提前布局組織架構(gòu)與人才儲(chǔ)備，確保新舊產(chǎn)能有序銜接。

華威科技副總經(jīng)理  王峰

西安人才集團(tuán)黨委副書記楊杰在總結(jié)發(fā)言中提出，后期各方要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通與交流，充分整合資源，助力企業(yè)攻克發(fā)展難題，推動(dòng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級(jí)與人才發(fā)展良性互動(dòng)。

西安人才集團(tuán)黨委副書記、西安市人才協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)  楊杰

此次調(diào)研活動(dòng)為華威科技與西安多家單位搭建了溝通交流的橋梁，各方就企業(yè)發(fā)展中的諸多問(wèn)題進(jìn)行了深入探討，為華威科技未來(lái)的發(fā)展提供了寶貴的思路與建議。相信在各方的共同努力下，華威科技將不斷克服困難，在技術(shù)創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、產(chǎn)業(yè)升級(jí)等方面取得新的突破，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

合影留念